Dieser Ordner mit Diskette geht das Thema Stellenbeschreibungen sehr pragmatisch an und konzentriert sich wohltuend auf die für die Praxis wirklich relevanten Aspekte. Wie ein Stellenbeschrieb aufgebaut sein soll und was er enthalten muss ? dies ist die Kerninformation. Zahlreiche ausführliche Musterbeispiele und Raster für verschiedene Stellen helfen beim Erstellen von professionellen Stellenbeschrieben.
Stellenbeschreibungen sind ein wichtiges Personalinstrument für den Stelleninhaber, die Personalabteilung und den Linienvorgesetzten. Sie helfen bei Reorganisationen, Zeugnissen, Stelleninseraten, Qualifikationen und vielen anderen Situationen. Doch sie werfen immer wieder zahlreiche Fragen auf: Wie werden sie aufgebaut, was müssen sie enthalten, wie werden sie formuliert. Auf diese Fragestellungen und zahlreiche mehr erhält man in diesem Ratgeber viele konkrete Hilfestellung.
Das Handbuch zeichnet sich durch eine grosse Auswahl von Formulierungsvorschlägen zu zahlreichen Stellenbeschreibungen und verschiedenste Darstellungsformen aus. Die Vorlagen reichen von der tabellarischen Kurzform für einfachere Stellen bis zum mehrseitigen, detaillierten und lückenlos strukturierten Stellenbeschrieb für Kaderleute und andere wichtige Funktionen im Betrieb.
Die zahlreichen Verwendungszwecke und Aufgaben von Stellenbeschreibungen in der Praxis, ein Formular für das systematische Verfassen und Einholen von Informationen von Linienvorgesetzten, ein Informationsbogen zur Neuerfassung und Aktualisierung von Stellenbeschreibungen, zahlreiche Formulierungsbeispiele und eine Liste von Verben zur präzisen Beschreibung von Tätigkeiten sorgen für schnelle Umsetzungsmöglichkeiten in der Praxis. Die zahlreichen Vorlagen erleichtern die Umsetzung in den beruflichen Alltag.
Checklisten und Tabellen zeigen auf einen Blick, welche Punkte und Aussagen eine Stellenbeschreibung enthalten muss oder – im Falle von Führungskräften und Fachkräften – enthalten kann.
Stellenbeschreibungen
Autor: Affolter
Verlag: MIP-Verlag
Erscheingunsjahr: 2003
Preis: 68,00
Seiten: 120
Ordner ohne ISBN-Registrierung
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