Motivation managen
Mit dem Fahrrad gegen den Wind ankämpfen oder mit Rückenwind dahingleiten. – Was ist Ihnen lieber? Kein Zweifel: Der Rückenwind. Wie dieser Rückenwind in Form von Motivation im Berufsalltag erzeugt und angefacht werden kann, erläutert der bekannte Organisations- und Wirtschaftspsychologe Lutz von Rosenstiel in diesem Buch – und der Untertitel hält, was er verspricht:
effektiv ganz praxisnah…
Motivierte Mitarbeiter sind die Säulen eines jeden Unternehmens. – Was veranlasst aber Menschen dazu, ihre ganze Energie in die Ideen und den Erfolg einer Firma zu stecken? Ist es das Streben nach Geld, Macht und Ruhm? Oder haben Menschen vielleicht auch andere Motive und Motivationen, sich für ihr Unternehmen zu engagieren? Lutz von Rosenstiel erkundet in diesem Buch, welche Motive dahinter stecken können und zeigt sehr überzeugend dass althergebrachte Motivatoren wie Materielles oder Statussymbole eben genau nicht jene Motivatoren sind, die wirklich anspornen und Menschen für Leistung und Erfolg begeistern lassen.
Mit sich statt gegen sich
Er zeigt auf, wie es Führungskräften gelingen kann, ihre Mitarbeiter für sich und das Unternehmen zu gewinnen. Ausgehend von grundlegenden Erkenntnissen aus der Organisationspsychologie erläutert er mit Hilfe zahlreicher Beispiele aus Beruf und Alltag was Motivation ist, was ihr im Wege steht und wie man sie anregen kann. Wissenschaftliche Überlegungen werden so praxisnah aufbereitet, dass jeder Anregungen für seinen Berufsalltag erhält.
Sich vom Rückenwind treiben lassen
Motivieren auch Sie sich zum Einsatz dieser Möglichkeiten, lassen Sie sich vom Rückenwind treiben und gelangen Sie so zu engagierterem und effektiverem Arbeiten! Schade nur, dass der Titel nicht gerade gut gelungen ist, denn gerade managen nach althergebrachter Art lässt sich Motivation eben nicht – doch das eben zeigt das Buch auf eindrückliche und überzeugende Art.
Einige Themen aus dem Inhalt: – Grundlagen der Motivationspsychologie – Handeln in Organisationen – Motive und Motivation – Motivationsmanagement – Arbeitszufriedenheit und Leistung – Vision und Leitbild und viele Themen mehr.
| Angaben zum Buch: Autor:R. Rosenstiehl Verlag:Beltz Erscheinungs-jahr: 2003 Preis:44,50 Seiten:280 ISBN 3-7225-6675-4 |  |
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