Die Beschäftigten sollen damit angesichts der ungewissen Aussichten im Unternehmen gehalten werden, teilte Yahoo! am Dienstagabend mit. Zugleich könnte dies eine Übernahme für den Softwareriesen Microsoft deutlich verteuern. Bei Fusionen und Übernahmen sind solche Entschädigungen für das erweiterte Management durchaus üblich. Pauschale Zusagen für die komplette Belegschaft gelten hingegen als ungewöhnlich. Yahoo! beschäftigt weltweit rund 14.300 Mitarbeiter, baut aber gerade etwa 1.000 Stellen wegen eines erneuten Gewinneinbruchs ab.
Übernahmeangebot bisher als zu niedrig abgelehnt
Microsoft rechnet nach einer Übernahme mit Einsparungen von rund einer Milliarde Dollar. Der Konzern liess aber bisher offen, ob diese auch durch Stellenstreichungen erreicht werden sollen. Mit dem Kauf von Yahoo! will der weltgrösste Softwarekonzern die Übermacht von Google bei der Online-Suche brechen. Yahoo! lehnt das Angebot von ursprünglich knapp 45 Milliarden Dollar (30 Milliarden Euro) bisher als zu niedrig ab.
Abfindungen von bis zu zwei Jahresgehältern
Alle Vollzeitmitarbeiter von Yahoo! sollen den Abfindungsplänen zufolge bei einer Entlassung binnen zwei Jahren nach einer Übernahme grundsätzlich Anspruch auf Abfindungen sowie Zusatzleistungen haben. Die Summe variiert je Mitarbeiter. Allein die Abfindung kann bis zu zwei Jahresgehälter betragen. (awp/mc/ps)