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Zürich – Die Notwendigkeit für Firmen, Wachstum zu generieren, ist in kontroverser Ausprägung in aller Munde.
Für die einen ist Wachstum angesichts veränderter Rahmenbedingungen mit starkem Franken, zunehmendem Wettbewerbsdruck, fortschreitender Digitalisierung, neuen Geschäftsmodellen, oder schlicht dem Anspruch, Arbeitsplätze in der Schweiz erhalten zu wollen, absolut zwingend.
Die anderen betonen die Bedeutung nachhaltigen Wirtschaftens, zeigen die Grenzen des Wachstums auf, verweisen auf die Endlichkeit der Ressourcen und fordern eine gerechtere Verteilung der limitierten Ressourcen, oder bemängeln neoliberale Wachstumsstrategien, von denen nur wenige profitieren.
Strategische, strukturelle und kulturelle Aspekte des Wachstums
Unternehmen, die qualitativ und quantitativ wachsen wollen, brauchen Menschen mit Wissen und Begeisterungsfähigkeit auf allen Stufen der Unternehmung. Die Chancen und Risiken einer Wachstumsstrategie sind bedeutend, und die betriebswirtschaftlichen Möglichkeiten zu wachsen sind vielschichtig. Zu wachsen stellt eine grosse Herausforderung für die Unternehmensführung dar, sei es strategisch, strukturell oder kulturell.
Ethische Grenzen des Wachstums
An diesem SGO Themenabend legen Unternehmenspersönlichkeiten anhand konkreter Beispiele aus der Praxis ihre Gründe und Motive dar, warum sie mit ihren Unternehmen wachsen wollen. Zudem wird das Thema Wachstum aus einem sozialethischen Blickwinkel beleuchtet und ethische Grenzen des Wachstums werden skizziert.
Referierende & Podium:
- Dr. theol. Thomas Wallimann-Sasaki, Leiter Sozialinstitut KAB
- Vito Critti, CEO & Co-Founder, swiss cloud computing ag
- Dr. Beat Lüthi, Managing Director, CTC Analytics AG; VR-Präsident, Inficon Holding AG; Verwaltungrat, Straumann Holding AG
- Hans Hess, Präsident, Swissmem
- Thomas Schmuckli, VR-Präsident, Bossard Holding AG (Leitung)
Weitere Details und Anmeldung: www.sgo.ch. (SGO/mc/hfu)